La jornada d'aquest dilluns es presenta força mogudeta per al fisc espanyol. Els aproximadament 28.000 treballadors que componen la Agència Estatal d'AdministraciĂł TributĂ ria (AEAT) estan cridats a secundar una vaga general de 24 hores. Aquesta convocatòria, liderada pel sindicat CSIF, pretĂ©n posar sobre la taula el cansament d'una plantilla que se sent menyspreada desprĂ©s d'anys de promeses incomplertes i una cĂ rrega de treball que, segons diuen, ja els arriba al coll. L'atur ha començat oficialment diumenge a la mitjanit i s'allargarĂ fins a l'Ăşltim minut d'avui, afectant delegacions, oficines i centres de control de tot el paĂs.
El que fa que aquest conflicte escoĂŻsca especialment en les altes esferes Ă©s el moment escollit. Estem en plena recta final de la Campanya de la Renda, aquest perĂode de l'any en què els ciutadans acudeixen en massa a les oficines perquè els donen un cop de mĂ amb les seves declaracions. Amb el canal d'atenciĂł presencial acabat d'obrir, el risc que moltes cites es quedin a l'aire Ă©s real, encara que des de la direcciĂł de l'organisme asseguren que intentaran trampejar el temporal amb els serveis mĂnims previstos. No obstant, per als funcionaris no n'ha quedat cap altra que donar un cop a la taula davant del que consideren un bloqueig sistemĂ tic de les seves condicions laborals.
Un conflicte enquistat per la carrera professional
El nucli del problema no Ă©s nou, ve de lluny. Els sindicats denuncien que el acord de carrera administrativa i professional estĂ totalment paralitzat des de l'any 2019, fet que suposa un menyscapte econòmic i de promociĂł per a milers d'empleats. Resulta frustrant per a molts tècnics i agents comprovar com, tot i assumir mĂ©s responsabilitats per la jubilaciĂł dels seus veterans, continuen estancats als trams retributius mĂ©s baixos de l'escala. Segons expliquen des de CSIF, hi ha una falta total de voluntat polĂtica per aplicar el que s'ha signat al seu dia, deixant la plantilla amb la sensaciĂł d'estar fent el cosĂ.
A mĂ©s del tema dels diners i els ascensos, hi ha un altre punt que estĂ portant cua: el reconeixement de professiĂł de risc per al Servei de VigilĂ ncia Duanera (SVA). Aquests treballadors, que es parteixen la cara contra el narcotrĂ fic i el contraban en situacions de vegades molt perilloses, exigeixen poder-se jubilar abans i comptar amb proteccions similars a les d'altres cossos de seguretat. DesprĂ©s dels trĂ gics incidents viscuts recentment amb narcolanchas, la sensibilitat sobre aquest tema estĂ a flor de pell i Ă©s una de les lĂnies vermelles que el sindicat no estĂ disposat a passar.
Per si no n'hi haguĂ©s prou, la regulaciĂł del teletreball tambĂ© Ă©s al centre de la diana. Els funcionaris demanen mĂ©s flexibilitat per poder treballar a distĂ ncia tres dies a la setmana de forma general, i fins i tot cinc en casos especĂfics de mobilitat o salut. Critiquen que mentre altres organismes de l'administraciĂł pĂşblica han avançat cap a models mĂ©s moderns, a l'Agència TributĂ ria s'ha fet un pas enrere, eliminant facilitats horĂ ries i endurint el calendari laboral sense una justificaciĂł clara.
Manca de mans per ficar-li mĂ al frau fiscal
Un dels arguments més potents que esgrimeixen els vaguistes és que, amb la plantilla actual, és impossible ser eficaços contra els peixos grossos. Els cà lculs que manegen, basats en està ndards de l'OCDE, indiquen que Espanya necessita incorporar de manera urgent uns 5.000 nous efectius. Actualment, els 28.000 currantes es veuen desbordats, cosa que provoca que el focus es posi moltes vegades al petit contribuent mentre que el gran frau, aquell que és més complex d'investigar, s'escapa per les costures del sistema.
La situació és especialment dramà tica a zones com les Illes Balears. Allà , el desorbitat preu de l'habitatge fa que gairebé ningú vulgui anar-hi destinat o que, si ho fan, busquin la sortida aixà que poden. Això genera un forat de personal que els que es queden han de tapar amb hores extres i nivells d'estrès que acaben en baixes mèdiques. Al final, és un peix que es mossega la cua: menys gent per treballar, més cà rrega per als que hi són i un servei al ciutadà que s'acaba ressentint per molt que li posin ganes.
Des de les delegacions especials de Castella i Lleó fins a les seus centrals a Madrid, el clam és el mateix: no es pot exigir una recaptació rècord si no es té cura de qui l'ha de gestionar. Els sindicats adverteixen que la professionalitat dels empleats és l'única cosa que està salvant les campanyes anuals, però que la corda ja no dóna més de si. Si l'Agència continua sense asseure's a negociar amb propostes serioses sobre la taula, aquesta parada d'avui podria ser només el principi d'una tardor molt calenta a les oficines d'Hisenda.
L'impacte real en l'atenciĂł al contribuent
Per al ciutadà corrent, la gran pregunta és què passa amb la seva cita. Tot i que l'AEAT intenta transmetre tranquil·litat i diu que estarà pendent per ajustar l'oferta a la demanda, la veritat és que la vaga podria fer malbé amb milers de trà mits presencials. En llocs com les Balears, on el seguiment sol ser alt, la incertesa és total. El consell per als contribuents és estar atents a possibles avisos, encara que el sindicat ja ha demanat disculpes per endavant per les molèsties, recalcant que no els ha quedat cap altre remei després de veure com les seves peticions cauen en sac foradat.
El calendari de protestes no ha sortit del no-res. Els treballadors porten des de principis de maig fent concentracions i aturades parcials d'una hora per escalfar motors. Amb la vaga general d'aquest dilluns, 8 de juny, volen enviar un missatge nĂtid al Ministeri d'Hisenda: la pau social tĂ© un preu i passa per complir els acords signats fa anys. Si no hi ha moviments en les properes setmanes, l'amenaça de reprendre les mobilitzacions a partir del setembre cobra cada cop mĂ©s força entre els passadissos de les delegacions territorials.
El que queda clar desprĂ©s d?aquesta jornada de protesta Ă©s que el malestar a l?Agència TributĂ ria Ă©s profund i va mĂ©s enllĂ d?una simple rebequeria salarial. Es tracta d'un model organitzatiu que, segons els funcionaris, s'ha quedat obsolet i no respon a les necessitats actuals d'un paĂs que lluita per reduir la seva economia submergida. El bloqueig en la negociaciĂł de la carrera professional i la falta de reforços a VigilĂ ncia Duanera sĂłn nomĂ©s la punta de l'iceberg d'un organisme que necessita una reforma interna de dalt a baix per tornar a funcionar a ple rendiment i sense cremar el seu actiu mĂ©s valuĂłs: la gent.